Arbeidsgehandicapt

De term ‘arbeidsgehandicapt’ komt ter sprake als:

  • De werknemer een Ziektewet, WAO/WIA, WAZ of Wajong-uitkering heeft;
  • De ziekte of handicap van de werknemer het werken moeilijk maakt. Dit moet vastgesteld zijn door een verzekeringsarts samen met een arbeidsdeskundige;
  • De ziekte of handicap van de werknemer het vinden van werk moeilijk maakt. Dit wordt vastgesteld door de gemeente;
  • De werknemer bij een bedrijf of sociale werkvoorziening aan het werk kan, maar nog geen werk heeft gevonden.

De overheid stimuleert werkgevers mensen met een arbeidshandicap aan te nemen, door het aanbieden van financiële voordelen en verschillende voorzieningen.

Ben je werkgever en wil je meer weten? Neem contact op. --->

Ik wil graag meer weten