Ziektewetuitkering (ZW uitkering)

Werknemers krijgen een ziektewetuitkering als ze door ziekte niet kunnen werken en geen aanspraak kunnen maken op doorbetaling van loon van de werkgever.

Als een werknemer ziek wordt, dan moet je als werkgever in de meeste gevallen het loon doorbetalen. In sommige gevallen kunnen werknemers echter toch een ziektewetuitkering krijgen.

De ziektewetuitkering duurt maximaal 2 jaar en als werkgever ben je verantwoordelijk voor de re-integratie.

Eindigt het dienstverband van de werknemer tijdens zijn of haar ziekte? Dan hoef je het loon niet langer te betalen. In dat geval vraag je een ziektewetuitkering voor de werknemer aan en het UWV begeleidt de werknemer dan bij de re-integratie.

Let op: dit is een beknopte uitleg over de ziektewetuitkering. Ben je werkgever en wil je meer informatie? 

Ben je werkgever en wil je meer weten? Neem contact op. --->

Ik wil graag meer weten